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因科研作者拒絕共享數據，審稿人拒絕為其審稿
心理學領域再次因為數據共享和透明度爭議受到眾人矚目。美國心理科學協會 (American Psychological Association, APA) 旗下期刊顧問編輯 Gert Storms 因為作者回絕他所提出的共享研究數據的要求，拒絕為其審稿，因而被勒令辭職。
比利時魯汶大學 (Catholic University of Leuven) 教授暨心理學家 Storms 是眾多支持提倡數據透明與共享的同行評審員開放倡議 (Peer Reviewers’ Openness Initiative) 的科研人員之一，該倡議邀請審稿人一同保證“不會提供完整的審稿也不會推薦發表”任何沒有達到倡議所列出的標準的論文。這也說明了 Storm 為何拒絕評審不愿意共享研究數據的科研作者的論文。
一切要從去年開始說起，擔任 APA 雜志《Journal of Experimental Psychology: Learning, Memory, and Cognition》顧問編輯的 Storms 告訴期刊他決定支持在評審研究的時候開放數據，但當 Storm 拒絕審稿，期刊卻要求他離開編輯部。Storms 拒絕就此離職，他表示他將會繼續盡他的責任，對“預防不嚴謹的科學”采取必要的行動。
編輯部中的其他兩位編輯 Robert Harsuiker 和 Marc Brysbaert 與 Storms 站在同一陣線，分享了他寫給《Journal of Experimental Psychology: Learning, Memory, and Cognition》編輯 Robert Greene 的回信表達他們的支持，他們表示如果 Storms 被迫辭職，他們也會離開期刊。Hartsuiker 表示他發現期刊“直接要人辭職而不是請大家一起討論聽取不同聲音的政策”的做法非常不恰當。但 Greene 認為，Storms 的行為明顯違反 APA 的政策（APA 并沒有聲明或要求科研作者需要在投稿或決策過程中分享他們的數據），因此期刊無法支持，這對研究作者來說是不公平的。Geene 也澄清道：「現在我們只是讓事情擺在那里，我不會將 Storms 從編輯部中除名，看編委那邊怎么說再決定。」
這已不是心理學界的第一起爭議事件，先前已有多個研究不端和研究結果無法重復的事件（例如德國心理學家 Diederik Stapel，針對他的一項杰出研究的初步調查報告顯示其中有多處偽造和操縱數據的跡象）。加利福尼亞大學戴維斯分校心理學家 Simine Vazire 強調要讓審稿人取得數據還有發表后開放數據的必要性，如果不能做到如此透明，評價一個研究的影響力或價值就如同“在不能檢查引擎的情況下購買二手車一樣”，而 Storms 所支持的倡議也是想要凸顯科研這方面的問題才出現的。
多位學術圈人士都在推特上表達他們對 Storms 的支持。雖然這個事件發展激起了開放科學支持人士的激烈反應，Storms 是否會繼續待在期刊尚未決定，APA 委員會在本月稍后考慮是否有必要修改數據共享和透明度的相關政策。
您怎么看？是否同意 Storms 的做法？如果審稿人要求您共享數據，您會照做嗎？歡迎在下方留言評論，告訴我們您的看法。
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