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《Organization Science》期刊投稿規定、審稿周期、發表標準、影響因子…

目標與范疇 |
《Organization Science》期刊接受全球來自以下領域的投稿:包括組織理論學(organization theory)、策略管理學(strategic management)、社會學(sociology)、經濟學(economics)、政治學(political science)、歷史學(history)、信息科學(information science)、通信理論學(communication theory)以及心理學(psychology)。 專門發表有關組織方面的開創性研究,包括組織流程、結構、技術、身份、功能、形式和表現。 除了原創研究報告,《Organization Science》還發表有關重要的新組織現象(觀點部分),和當今關于組織的相關辯論(十字路口部分)的論文。 請閱讀編輯部聲明中的細節: |
出版商 |
Institute for Operations Research and the Management Sciences 出版 13 種關于最新操作研究與分析的方法和應用的學術期刊,還出版各行業領域新聞的產業與會員雜志。?
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出版頻率 |
雙月刊 |
主編 |
責任編輯:Kate Luckey 電子郵件:kathleen.luckey@informs.org 高級編輯:https://www.informs.org/Pubs/OrgSci/Senior-Editors 編輯委員會:http://pubsonline.informs.org/page/orsc/editorial-board |
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編輯部政策與發表要素
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在投稿的時候,作者需要確保文稿是原創、沒有其他版權所有、沒有在其他期刊或書籍被接受或已經發表過,也不能同時在其他地方進行審稿,但允許在《Organization Science》審查的同時投稿會議。
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接受發表的論文,至少要有一位作者簽署版權轉讓協議表。有關 INFORMS 版權和抄襲指南的詳情資料,請登錄:https://www.informs.org/Find-Research-Publications/Journals/Author-Portal/Publications-Policies/Guidelines-for-Copyright-Plagiarism
- 投稿前務必要遵守投稿指南:https://www.informs.org/Pubs/OrgSci/Submission-Guidelines
論文審稿流程(資料來源:期刊網站)
- 編輯部架構:高級編輯和編輯審查委員會所組成
- 作者最多可推薦三位審稿人,審稿人必須具有領域專業知識并且和作者或論文沒有利益沖突。期刊會盡力來選擇一位作者推薦的評審員來審稿
- 編輯和審稿人會與作者合作一起處理論文。
- 同行評審采雙盲形式,至少會有兩位審稿人進行審稿,高級編輯會結合他與審稿人的意見來進行決策
- 每位高級編輯負責做出接受或拒絕決定,或者要求修改重投。
- 如果文稿需要修改,《Organization Science》鼓勵作者在三個月到一年的時間內重新提交修改稿。
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良好發表實踐準則
- 《Organization Science》清楚聲明他們的發表要求:?https://www.informs.org/Pubs/OrgSci/Editorial-Statement
- INFORMS Open Option(IOO)提供所有被 INFORMS旗下期刊接受的論文開放存取的選項,否則發表的論文只能通過訂閱或按次支付的方式面向讀者,詳情請參閱:https://www.informs.org/Find-Research-Publications/Journals/Author-Portal/Publications-Policies/Rights-Permissions#open
- 作者有責任參照 NIH 的公共存取規定, INFORMS 遵循 NIH 投稿方案指南中的 C 方法,并且沒有義務受 NIH 資助的作者相關要求,請訪問:?http://publicaccess.nih.gov/submit_process.htm
- 有關版權和權限,請訪問:https://www.informs.org/Pubs/OrgSci/Copyrights-Permission
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期刊影響力與評價
- 2012 年影響因子為 3.351?
- 五年影響因子:5.506(http://pubsonline.informs.org/journal/orsc)
- 社會科學引用索引管理類排名第8(Social Science Citation Index,SSCI)