給研究人員的職涯建議

在高度競爭的學術界需要的研究人員多余單純的研究工作。作為一個研究人員，你會經常發現自己處理管理相關的事務，比如與同事或實驗室成員保持聯系、確保資金來源、以論文作者身份獲得認可、參加會議、與其他同行專家交流、為進一步的研究尋找潛在的機會等，還需要為自己的職涯問題尋找答案：在我完成這個研究后要做什么？大多數研究人員面臨的最終職涯選擇問題是：要踏出學術領域冒險，探索非研究的職位，還是繼續留在學術圈做研究。學術界以外的職業可能會跟你原本的研究無關，比如銷售或營銷；另一方面，繼續做研究還包括圈內的競爭，尋求穩定的博士后或教學位置，確保科研資金。因此，要如何做出職涯選擇也是一個壓力點。不過，好消息是有很多人經歷過同樣的抉擇，你不必為了如何選擇而焦慮，借鏡他人的經驗和技巧可以幫助你解決這個職涯困境。

在 2014 年 Naturejobs 世博會的學術職涯講座中，四位研究人員參與座談，談到自己在完成研究后如何作出決定，形塑自己的職涯，他們目前角色各有什么優缺點，以下是他們的職涯選擇經驗和建議：

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選擇正確的職業生涯不僅跟擁有的技能有關，還要確保你能最大限度地利用自己的潛能，隨時保持熱情。下面是專家們分享的技巧，幫助研究人員在競爭中保持領先：

就像其他的職涯決定一樣，事實上學術生涯對你來說是不是正確的關鍵在于自己：選擇對你來說最重要的，知道什么是最能激勵你的，是研究？管理？指導？咨詢？還是創業？有幾個選項供選擇，善用你的技能，你也可以創造一個屬于自己的獨特職涯，比如說，如果你是一個好老師也有操作技能，你可以考慮嘗試兩者。或者，如果你有創新能力并且喜歡實驗，那么找一個公司來發揮你的才能。尋找能夠與你產生共鳴的職業，或是更好的，成為領導并創造自己的道路！

你或許也可以參考《意得輯專家視點》上另一篇關于科研生涯的文章：留在學術界還是走入產業界？